Šias pareigas einantis darbuotojas vykdo šias funkcijas:

• Konsultuoja priskirtos srities klausimais.
• Apdoroja su sprendimų įgyvendinimu susijusią informaciją arba prireikus koordinuoja su sprendimų įgyvendinimu susijusios informacijos apdorojimą.
• Nagrinėja prašymus ir kitus dokumentus sudėtingais klausimais dėl sprendimų įgyvendinimo veiklų vykdymo, rengia sprendimus ir atsakymus arba prireikus koordinuoja prašymų ir kitų dokumentų sudėtingais klausimais dėl sprendimų įgyvendinimo veiklų vykdymo nagrinėjimą arba prireikus koordinuoja sprendimų ir atsakymų rengimą.
• Organizuoja sprendimų įgyvendinimo procesą arba prireikus koordinuoja sprendimų įgyvendinimo proceso organizavimą.
• Priima ir aptarnauja asmenis arba prireikus koordinuoja asmenų priėmimą ir aptarnavimą, jei tai susiję su sprendimo įgyvendinimo vykdymu.
• Rengia ir teikia informaciją su sprendimų įgyvendinimu susijusiais sudėtingais klausimais arba prireikus koordinuoja informacijos su sprendimų įgyvendinimu susijusiais sudėtingais klausimais rengimą ir teikimą.
• Rengia ir teikia pasiūlymus su sprendimų įgyvendinimu susijusiais klausimais.
• Rengia teisės aktų projektus ir kitus susijusius dokumentus dėl sprendimų įgyvendinimo arba prireikus koordinuoja teisės aktų projektų ir kitų susijusių dokumentų dėl sprendimų įgyvendinimo rengimą.
• Vykdo Lietuvos kalėjimų tarnybos ir jos skyrių stebėseną ir poveikio vertinimą, Lietuvos kalėjimų tarnybos veiklos procesų analizę, analizuoja procesus, darančius įtaką bausmių vykdymo sistemai, organizuoja pažangiausių veiklos valdymo modelių diegimą.
• Rengia audito rekomendacijų įgyvendinimo planus, atlieka jų įgyvendinimo stebėseną, teikia informaciją Teisingumo ministerijai apie audito rekomendacijų įgyvendinimo planų vykdymą.
• Vykdo centralizuotą asmenų prašymų, pareiškimų ir skundų nagrinėjimą bei atsakymų projektų į juos rengimą teisės aktų nustatyta tvarka.
• Atlieka išorės audito institucijų rekomendacijų įgyvendinimo stebėseną, Bendradarbiauja su išorės audito institucijomis, joms atliekant auditą Lietuvos kalėjimų tarnyboje.
• Pagal kompetenciją dalyvauja rengiant Lietuvos kalėjimų tarnybos strateginį, metinį veiklos planus, tarpinstitucines programas ir įgyvendina jų nuostatas.
• Identifikuoja veiklos neatitikimus nustatytiems reikalavimams, rengia veiklos tobulinimo rekomendacijas, kontroliuoja korekcinių bei prevencinių veiksmų įgyvendinimą ir vykdo pažangos stebėseną.
• Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus.